電気設備施工管理
株式会社ANDas|内装・リフォーム・インテリア
【設備施工管理】電気・空調・給排水/転勤なし/年休120日・土日祝/競合差別化明確◎/スーパーホテルと安定取引
- 年収 400万円〜850万円
- 北海道・宮城県・東京都 ほか6エリア
PRポイント
【当社の競合優位性】
■海外で家具製作・発注~据付までを行っている会社は少ないため、ホテルオーナーなどから一括受注あり
■家具製作・発注が売上の3割を占めており、安定した業績確保が可能。
※家具据付工事と内装工事は、入社時にご希望に合わせて配属予定
【採用背景】
2016年設立で、ホテル・店舗の内装工事と家具の卸売業を中心に事業展開する当社は、
空間デザイン・設計・施工まで一貫したサポートを強みに売上も右肩上がりで好調にて事業拡大・業績拡大、増員採用を行います!
※スーパーホテルとの関係が深く、毎期一定受注あり
※22年度売上22億円程度。2030年には100億円を目指して業務拡大中!
【当社が選ばれる理由】
■ワンストップサポート
■根拠や最新・最善の情報に基づい空間デザイン提案
■新築だけでなく、増改築・リノベなど豊富なノウハウ蓄積。
電気・機械設備工事も自社スタッフがおり、コスト管理や様々なニーズ対応
【当社の強み】
■新築のみならず、増改築、リノベーションなど豊富なノウハウを蓄積。
電気・機械設備工事も自社スタッフがおり、コスト管理や様々なニーズに対応可能です。
■空間デザインにとどまらず、
あらゆる業態に合わせたブランディングやグラフィックなど、クリエイティブ全体をプロデュースしご提案。
オリジナル家具のデザイン製造にも自社で対応し、オリジナルな空間デザインを実現しております。
└案件例:
■少数精鋭のため、裁量権大きくスキルアップ/キャリアアップが可能です。
■トータルプロデュースを行っており案件・業績拡大中の成⾧企業です。
■海外で家具製作・発注~据付までを行っている会社は少ないため、ホテルオーナーなどから一括受注あり
■家具製作・発注が売上の3割を占めており、安定した業績確保が可能。
※家具据付工事と内装工事は、入社時にご希望に合わせて配属予定
【採用背景】
2016年設立で、ホテル・店舗の内装工事と家具の卸売業を中心に事業展開する当社は、
空間デザイン・設計・施工まで一貫したサポートを強みに売上も右肩上がりで好調にて事業拡大・業績拡大、増員採用を行います!
※スーパーホテルとの関係が深く、毎期一定受注あり
※22年度売上22億円程度。2030年には100億円を目指して業務拡大中!
【当社が選ばれる理由】
■ワンストップサポート
■根拠や最新・最善の情報に基づい空間デザイン提案
■新築だけでなく、増改築・リノベなど豊富なノウハウ蓄積。
電気・機械設備工事も自社スタッフがおり、コスト管理や様々なニーズ対応
【当社の強み】
■新築のみならず、増改築、リノベーションなど豊富なノウハウを蓄積。
電気・機械設備工事も自社スタッフがおり、コスト管理や様々なニーズに対応可能です。
■空間デザインにとどまらず、
あらゆる業態に合わせたブランディングやグラフィックなど、クリエイティブ全体をプロデュースしご提案。
オリジナル家具のデザイン製造にも自社で対応し、オリジナルな空間デザインを実現しております。
└案件例:
■少数精鋭のため、裁量権大きくスキルアップ/キャリアアップが可能です。
■トータルプロデュースを行っており案件・業績拡大中の成⾧企業です。
仕事内容
ホテル、商業施設等、主に非住宅の工事に関する
電気防災・空調換気・給排水衛生・消化等の設備に関する施工管理をお任せします。
施工を行う複数の協力業者の手配・指示・進捗管理をお願いします。
各協力業者様を取り纏め、案件を進めて頂きます。工期は最大で半年程度です。
【業務詳細】
■品質管理、工程管理、安全管理など
■各種書類作成、申請業務、図面修正業務
■各工事会社との調整業務、見積、機械や資材・材料手配
■見積書精査・原価管理
■設計内容のチェック、VE提案
■作業員や業者の手配、業者との打合せ
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲
電気防災・空調換気・給排水衛生・消化等の設備に関する施工管理をお任せします。
施工を行う複数の協力業者の手配・指示・進捗管理をお願いします。
各協力業者様を取り纏め、案件を進めて頂きます。工期は最大で半年程度です。
【業務詳細】
■品質管理、工程管理、安全管理など
■各種書類作成、申請業務、図面修正業務
■各工事会社との調整業務、見積、機械や資材・材料手配
■見積書精査・原価管理
■設計内容のチェック、VE提案
■作業員や業者の手配、業者との打合せ
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲
募集要項
| 職種 | 電気設備施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格(必須) | 【必須条件】 ■何かしらの設備に関する施工管理のご経験(電気防災・空調換気・給排水衛生・消火等) |
| 経験 | 職種未経験NG 業種未経験OK |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 勤務地 | 北海道プロジェクトに準ずる 宮城県プロジェクトに準ずる 東京都プロジェクトに準ずる 愛知県プロジェクトに準ずる 大阪府プロジェクトに準ずる 京都府プロジェクトに準ずる 岡山県プロジェクトに準ずる 福岡県プロジェクトに準ずる 沖縄県プロジェクトに準ずる |
| 勤務地・勤務時間の補足 | 【勤務地補足】 ■転勤なく、腰を据えて⾧期的に就業ができます ■出張:2か月~6か月(案件による) ■勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地の範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間:8時間0分 ■休憩時間:60分 ■勤務時間は現場により変動あり ■時間外労働:あり(残業月平均30~50時間 ※三六協定遵守) ■夜勤:10%以下 |
| 勤務時間 | 9:30:〜18:30 |
| 夜間勤務 | 状況に応じてある |
| 想定年収 | 年収 400万円〜850万円 |
| 年収例・給与詳細 | ・年収650万円~700万円/30代/業界経験15年 ・年収500万円~600万円/30代/業界経験10年未満 ・年収600万円/40代/経験5年 |
| 給与条件 | 【給与補足】 ■月額(基本給):200,000円~450,000円 ■固定残業手当/月:50,000円~150,000円(固定残業時間30時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。 ■月給には一律手当を含みます。 ■残業手当:あり ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※上記は目安です。固定残業手当の時間・金額は応募者のご経験や希望年収により変動の可能性あり。 ※経験・能力・前職給などを考慮。相談も可能です。 ■昇給:年1回(会社業績や本人実績による)※昨年実績(5,000~30,000円程度) ■賞与:年2回(会社業績や本人実績による)※昨年実績(年2回支給) 【試用期間】 3か月(勤務条件は変更なし) |
| 給与の補足 | 【給与補足】 ■月額(基本給):200,000円~450,000円 ■固定残業手当/月:50,000円~150,000円(固定残業時間30時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。 ■月給には一律手当を含みます。 ■残業手当:あり ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※上記は目安です。固定残業手当の時間・金額は応募者のご経験や希望年収により変動の可能性あり。 ※経験・能力・前職給などを考慮。相談も可能です。 ■昇給:年1回(会社業績や本人実績による)※昨年実績(5,000~30,000円程度) ■賞与:年2回(会社業績や本人実績による)※昨年実績(年2回支給) 【試用期間】 3か月(勤務条件は変更なし) |
| 賞与 | 2回 |
| 休日 | 土日祝休み |
| 年間休日 | 120日 |
| 休日休暇の詳細 | ■完全週休2日制(土日祝日) ■年末年始(12月31日~1月3日) ■設立記念日(1月4日) ■年間有給休暇:10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■年末年始休暇、夏季休暇の計画年休として5日含みます ■休日出勤した場合、振替休日取得(当月内) ■育児支援あり ■育休取得実績あり ※有給取得しやすい環境でワークライフバランスを保った働き方ができます |
| 休暇制度 | 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇、特別休暇 |
| 福利厚生・手当 | 交通費支給、健康診断、持株会制度、社会保険完備、資格取得制度、資格手当、退職金制度 ■通勤手当:会社規定に基づき支給(実費支給、上限なし) ■社会保険完備(健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険) ■確定拠出年金制度/中小企業退職金共済(中退共)/企業型確定拠出年金制度 ■マイカー通勤要相談 ■定年:65歳(再雇用制度あり) ■制服貸与 ■PC・会社携帯貸与 ■時短勤務制度あり ■出張手当 ■任意労災 ■健康診断追加検査の費用補助 ■インフルエンザ予防接種の費用補助 ■スポーツジム等の施設利用料の費用補助 ■ストレスチェック ■リロクラブ加入 ■従業員持株会 【教育制度・資格補助補足】 ■OJT ■資格取得制度あり 【資格手当】 ・一級建築士/一級建築施工管理技士月額50,000円 ・二級建築士/二級建築施工管理技士月額30,000円 ・その他、簿記やFPなど40種類以上の資格が対象 【資格取得時の報奨金】 ・報奨金対象の資格は60種類以上 例)1級建築士/取得時50万円支給 1級建築施工管理技士/取得時30万円支給 |
| 受動喫煙対策 | 禁煙、喫煙室あり |
選考について
| 選考フロー | 面接(2~3回) ※Web面接:可 ※適性診断:あり |
|---|---|
| 募集背景 | 増員募集 |
| 配属部署 | 50名 ■工事担当:50名 └20代:6名/30代:14名/40代:16名/50代:10名/60代:7名 ■平均年齢:43歳 ■男性37名、女性16名 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ANDas |
|---|---|
| 業種 | 内装・リフォーム・インテリア |
| 従業員数 | 51 ~ 100名 |
| 上場区分 | 未上場 |
| 設立 | 2016年 |
応募は無料です。かんたんな質問に答えるだけで、約1分で応募できます。
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