土木施工管理
株式会社三協プラミング|建設(ゼネコン)・土木
【施工管理】水道工事などの施工管理|年3回長期休暇アリ★スキルを伸ばす教育体制
- 年収 318万円〜550万円
- 長野県長野市
PRポイント
昭和48年の設立以来、50年以上にわたり各種配管工事を中心に「地域の暮らし」 に貢献する
幅広い施工業務を担ってきた当社。
自社施工を基本とした上下水道工事、機械設備工事、給排水設備工事宅内設備工事をはじめ
あらゆる分野の施工作業を監督~作業までをワンストップで行っています。
既に経験のある方、未経験でもモノづくりが好きな方や少しでも興味のある方、
一緒に住環境を守り未来へ繋げていきませんか?
【当社で働く魅力の一部を紹介!】
◎「人」のあたたかさ
社内外を問わずコミュニケーションを大切にしています。
◎スキルを伸ばす教育体制
資格取得支援や、現場ノウハウを学ぶOJT等でスキルUPが目指せます。
◎選べるキャリアパス
資格取得や専門性を磨く『スペシャリスト志向』や、管理職などの役職者を目指す『キャリアUP志向』も尊重します。
幅広い施工業務を担ってきた当社。
自社施工を基本とした上下水道工事、機械設備工事、給排水設備工事宅内設備工事をはじめ
あらゆる分野の施工作業を監督~作業までをワンストップで行っています。
既に経験のある方、未経験でもモノづくりが好きな方や少しでも興味のある方、
一緒に住環境を守り未来へ繋げていきませんか?
【当社で働く魅力の一部を紹介!】
◎「人」のあたたかさ
社内外を問わずコミュニケーションを大切にしています。
◎スキルを伸ばす教育体制
資格取得支援や、現場ノウハウを学ぶOJT等でスキルUPが目指せます。
◎選べるキャリアパス
資格取得や専門性を磨く『スペシャリスト志向』や、管理職などの役職者を目指す『キャリアUP志向』も尊重します。
仕事内容
【仕事内容】
官公庁・民間工事の上下水道工事、機械設備工事の施工現場管理をお任せ。
期間・予算・品質を守り、工事全体を管理するポジション!
【具体的には】
・関係者との打ち合わせ
・工程調整・管理
・工事写真の撮影・整理
・図面等の必要書類作成
・作業人員管理 ほか
原則1つの現場を専任で担当(状況次第で複数案件を受け持つ場合もあり)。
3~4ヶ月程度の工期のものがメインです。能力次第で、裁量権大きく自由に業務を進めることができます。
官公庁・民間工事の上下水道工事、機械設備工事の施工現場管理をお任せ。
期間・予算・品質を守り、工事全体を管理するポジション!
【具体的には】
・関係者との打ち合わせ
・工程調整・管理
・工事写真の撮影・整理
・図面等の必要書類作成
・作業人員管理 ほか
原則1つの現場を専任で担当(状況次第で複数案件を受け持つ場合もあり)。
3~4ヶ月程度の工期のものがメインです。能力次第で、裁量権大きく自由に業務を進めることができます。
募集要項
| 職種 | 土木施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格(必須) | 【応募条件】 ◆要普免(AT限定不可) |
| 経験 | 職種未経験OK 業種未経験OK |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 勤務地 | 長野県長野市 |
| 勤務地・勤務時間の補足 | 【勤務時間】 1年単位の変形労働時間制(週平均40時間) 《勤務時間例》 8:00~17:30 ※残業は月10~20時間程度で、プライベートも充実できます! 【転勤】 転勤はありません ※マイカー通勤OK(駐車場完備) ※U・Iターン歓迎 |
| 勤務時間 | 8:00:〜17:30 |
| 想定年収 | 年収 318万円〜550万円 |
| 年収例・給与詳細 | 【モデル年収例】 年収318万円 / 21歳 年収358万円 / 23歳 年収494万円 / 30歳 /経験3年 年収534万円 / 32歳 /経験5年 |
| 給与条件 | 月給20万円~45万円+諸手当(時間外、資格、家族手当など)+賞与年2回(年2.5ヶ月/前年度実績) ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間3ヶ月(待遇は変わりません) 昇給あり/1回あたり4000円~2万円(前年度実績) 賞与あり/年2回(年2.5ヵ月/前年度実績) |
| 給与の補足 | 月給20万円~45万円+諸手当(時間外、資格、家族手当など)+賞与年2回(年2.5ヶ月/前年度実績) ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間3ヶ月(待遇は変わりません) 昇給あり/1回あたり4000円~2万円(前年度実績) 賞与あり/年2回(年2.5ヵ月/前年度実績) |
| 賞与 | 2回(昨年度実績:3ヶ月分) |
| 休日 | 土日祝休み |
| 休日休暇の詳細 | ?週休2日制(土日) └土曜が出勤の場合あり/会社カレンダーによる ?祝日 ?GW休暇(5日程度) ?夏季休暇(7日程度) ?年末年始休暇(7日程度) ?年次有給休暇(10日)6ヵ月経過後 ☆うれしい年3回の長期休暇あり☆ |
| 休暇制度 | GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 |
| 福利厚生・手当 | 交通費支給、健康診断、家族手当、社会保険完備、資格取得制度、資格手当、退職金制度 ?通勤交通費支給 ?子供扶養手当(子供1人につき5,000円) ?資格手当(1資格につき月5,000円~10,000円) ?資格取得支援 ?マイカー通勤 ?携帯手当(月1,500円) ?時間外手当 ?深夜手当 ?休日手当 ?各種社会保険完備 ?退職金制度 ?再雇用制度 ?健康診断(オプション豊富) ?飴やドリンク支給(経口補水液) ?社内イベント └新年会、暑気払い、ソフトボール大会、ボーリング大会 など |
選考について
| 募集背景 | 増員募集、更なる組織強化 |
|---|
企業情報
| 企業名 | 株式会社三協プラミング |
|---|---|
| 業種 | 建設(ゼネコン)・土木 |
| 従業員数 | 10 ~ 30名 |
| 上場区分 | 未上場 |
| 設立 | 1973年 |
応募は無料です。かんたんな質問に答えるだけで、約1分で応募できます。
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