建築施工管理
株式会社大城組|建設(ゼネコン)・土木
【建築施工管理】年収900万円~/資格保有者歓迎!/地域密着型ゼネコン/土日祝休/前職年収考慮
- 年収 900万円〜1000万円
- 千葉県市川市
PRポイント
~U・Iターン歓迎/100%元請けの地域密着型ゼネコン/千葉・東京エリアの案件が中心で移動時間少~
~70歳まで再雇用制度あり・60代の方も活躍されています~
■【地域密着型ゼネコンとして70年以上の実績と安定性】
当社は1948年の創業以来、市川市を中心とした京葉・城東エリアで地域密着型の総合建設業者として堅実な経営を続けています。
100%元請けとして、社会福祉施設、マンション、ホテル、店舗、公共施設など多岐にわたる建築物の施工管理を
手掛けており、創業以来黒字経営を継続する安定した経営基盤が強みです。
■【働きやすさを追求した環境と長期的なキャリア形成】
施工エリアは千葉・東京が中心のため、移動時間が少なく、直行直帰の働き方を実現しています。
転勤もありませんので、腰を据えて長く働きたい方に最適な環境です。
また、複数名で一つの現場を管理する体制により、一人当たりの業務負担を軽減。
完全週休2日制(土日祝休)を導入しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
■【アットホームな社風とベテランが活躍できる場】
離職率が低く、中途入社社員もプロパー社員との垣根なく活躍できるアットホームな社風です。
ベテラン社員が多く、60代の方も現役で活躍されており、70歳までの再雇用制度も完備しています。
経験豊富な方々が培ってきた知識や技術を存分に発揮し、次世代へと継承していくことができる環境です。
~70歳まで再雇用制度あり・60代の方も活躍されています~
■【地域密着型ゼネコンとして70年以上の実績と安定性】
当社は1948年の創業以来、市川市を中心とした京葉・城東エリアで地域密着型の総合建設業者として堅実な経営を続けています。
100%元請けとして、社会福祉施設、マンション、ホテル、店舗、公共施設など多岐にわたる建築物の施工管理を
手掛けており、創業以来黒字経営を継続する安定した経営基盤が強みです。
■【働きやすさを追求した環境と長期的なキャリア形成】
施工エリアは千葉・東京が中心のため、移動時間が少なく、直行直帰の働き方を実現しています。
転勤もありませんので、腰を据えて長く働きたい方に最適な環境です。
また、複数名で一つの現場を管理する体制により、一人当たりの業務負担を軽減。
完全週休2日制(土日祝休)を導入しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
■【アットホームな社風とベテランが活躍できる場】
離職率が低く、中途入社社員もプロパー社員との垣根なく活躍できるアットホームな社風です。
ベテラン社員が多く、60代の方も現役で活躍されており、70歳までの再雇用制度も完備しています。
経験豊富な方々が培ってきた知識や技術を存分に発揮し、次世代へと継承していくことができる環境です。
仕事内容
千葉県内を中心に建築施工管理業務を担当して頂きます。
メインは民間工事で社会福祉施設、マンション、ホテル、店舗等の案件があり、
市役所、公会館、学校、幼稚園、消防署などの公共施設の公共工事において、
現場所長または補佐としての活躍を期待しています。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
メインは民間工事で社会福祉施設、マンション、ホテル、店舗等の案件があり、
市役所、公会館、学校、幼稚園、消防署などの公共施設の公共工事において、
現場所長または補佐としての活躍を期待しています。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
募集要項
| 職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格(必須) | ■必須条件:以下いずれかの資格をお持ちの方 ・建築施工管理技士1級 ・一級建築士 |
| 経験 | 職種未経験OK 業種未経験NG |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 勤務地 | 千葉県市川市 |
| 勤務地・勤務時間の補足 | 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■所定労働時間:8時間0分 ■休憩時間:90分 ■残業:平均30時間~50時間 |
| 勤務時間 | 8:00:〜17:30 |
| 想定年収 | 年収 900万円〜1000万円 |
| 給与条件 | 【給与補足】 ■月額(基本給):520,000円~600,000円 ■固定残業手当/月:120,000円~140,000円(固定残業時間30時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■昇給:有 ■賞与:通常3.0~3.5ヶ月分程度支給予定 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【試用期間】 3ヶ月あり ※試用期間中の条件変更はございません。 |
| 給与の補足 | 【給与補足】 ■月額(基本給):520,000円~600,000円 ■固定残業手当/月:120,000円~140,000円(固定残業時間30時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■昇給:有 ■賞与:通常3.0~3.5ヶ月分程度支給予定 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【試用期間】 3ヶ月あり ※試用期間中の条件変更はございません。 |
| 賞与 | (昨年度実績:4ヶ月分) |
| 休日 | 土日祝休み |
| 年間休日 | 123日 |
| 休日休暇の詳細 | ■完全週休2日制(土日祝日) ■年間休日日数:123日 ■夏期休暇:3日 ■年末年始休暇:12/30~1/4 ■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
| 休暇制度 | 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 |
| 福利厚生・手当 | 交通費支給、健康診断、社会保険完備、社宅・寮、退職金制度 ■定年:60歳 ※70歳までの再雇用制度あり(1年ごとの契約社員) ■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■通勤手当:実費支給(上限:月50,000円) ■寮社宅:単身入居住宅(家賃月1万円程度) ■退職金制度:再雇用制度にて70歳まで就業可能です。 ■資格手当:1級建築施工管理技士10,000円、2級建築施工管理技士5,000円、一級建築士12,000円、二級建築士7,000円 |
| 受動喫煙対策 | 禁煙 |
選考について
| 選考フロー | 面接1~2回 ■1次工事部長&採用担当 ■2次専務&社長 ※スケジュールが全員合えば1回 |
|---|---|
| 募集背景 | 更なる組織強化 |
| 配属部署 | 28名 20代が7人、30代が4人、40代が5人、50代が5人、60代が7人となっております。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社大城組 |
|---|---|
| 業種 | 建設(ゼネコン)・土木 |
| 従業員数 | 51 ~ 100名 |
| 上場区分 | 未上場 |
| 設立 | 1948年 |
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