【技術職】施工管理／チーフ職／日立グループ特約店／岡山本社／直行直帰可能／土日祝休み／賞与年2回

あなたはどんな企業に入社したいですか？
大手企業？ネームバリューのある企業？

大切なのは今の大企業ではなく“10年後の大企業、"成長企業"に入社すること。

成長企業の条件とは何か。
それは社員の成長に投資を惜しまないこと。そして変化を恐れず現状を打破し続けられること。

変化を恐れず挑戦した人にだけ"遊びのように仕事を楽しめる自分"が待っている。
同社が求めているのはそんな遊び（シゴト）人。

今の安住に、安定はない。安定は企業や他人に求めるのではなく、自分自身で掴むもの。

"現状維持"と"現状打破"あなたはどちらを選びますか？

〈業務内容〉
施工管理業務及び設計積算業務
　▪空調・換気・冷温水等の管工事メイン
　▪上記に関わる付帯工事(電気・制御工事及び建築工事等)
　▪建築物省エネに関わる設計・施工管理業務

〈1人前になっていく流れ〉
現場同行（~半年）
↓
1人立ち

〈お客様〉
全部署のお客様、一元顧客、販売店

〈部署全体月平均案件数〉
約15～20件

〈1人当たり１日平均件数〉
3～4件

〈取り扱う商材〉
空調・換気・冷温水等

〈部署全体の仕事の流れ〉
①営業経由で依頼がくる
②設計を行う
（案件によって設計依頼がある場合、無い場合があります）
③積算：全体の工事費用の洗い出し
④見積作成
⑤施工管理

増設工事が多いです

〈やりがい〉
増設工事等で新しい設備が入ったことによる感謝の言葉をいただくとき

〈大変なこと〉
現場での暑さや寒さ