【建築プロデューサー(経験者歓迎)】★土日休★賞与年200万も！★

★業績安定！全国有数の実績を誇る「建築金物工事」
★賞与年2回＋報奨金！利益は社員全員にしっかり還元
★食事手当あり／転勤なし／休みも柔軟に対応します！
★半数以上の社員が年200万円以上の賞与を獲得！

【働きやすさ抜群！】
・ 大型連休年3回×転勤なし×食事手当あり
・暮らしの風景に、自分の仕事が残る
・大手ゼネコンからの案件多数！毎回違う現場で、新しいことに出会える

【将来のキャリアパス】
▼次のステップは職長
ゼネコンと直接交渉し、現場を円滑に進めるリーダー的な存在です。
昇格の目安は平均3～4年、これまでには20代半ばで任された人も！

▼収入も大幅アップ
◎賞与は半期だけで【150万円超】の実績あり
◎半数以上が【年200万円以上】の賞与を獲得
◎最大【年収1000万円超】も目指せます！

【全国屈指の実績！マンネリ化とは無縁の働き方】
これまでには、博物館・駅・庁舎・音楽ホールなどの公共施設から物流倉庫・工場・銀行などの民間建築まで幅広く対応！
さらに現場の規模も多彩◎

・1日で終わる小規模工事
・年単位の大型プロジェクト
・数億円規模のビッグ案件も

施工管理としてさまざまな現場を経験でき、スキルも自然と磨かれていきます。

「このままじゃ将来が不安…」
でも本当は人生を変えたいと思っている。そんな人なら、ここで人生変えられます！

【営業活動なし・転勤なし/食事補助あり/休みに柔軟に対応】

◆工事に必要な環境・人材の管理をお任せします。
＼カンタンに言えば段取りのプロ／
・ゼネコン（建設会社）の担当者とスケジュールの打ち合わせ
・協力会社の手配や、工事費用の調整・交渉
・設計図をもとに「どう取り付けるか」を職人とすり合わせ
・現場の安全管理、建築物の品質管理

営業活動なし＆長期出張なし。
東海4県+長野県での案件が中心です。

◆入社後の流れ
【先輩のOJT】
同行しながら
・現場での動き方
・ゼネコンとのやりとり
・図面の見方や管理の基本
などを学んでいきます。
すぐに全部を任せることはなく、時間をかけて丁寧に教えていきます！

【扱う物件はバラエティ豊か】
◇病院、学校、駅などの公共工事
◇ショッピングモールや住宅などの民間工事 など

業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲