土木施工管理
大晋建設株式会社|建設(ゼネコン)・土木
【土木施工管理】那覇/直行直帰OK/年休125日/平均勤続12年/県を跨ぐ出張無
- 年収 350万円〜580万円
- 沖縄県那覇市
PRポイント
【那覇に根差して74年!地域社会に貢献する土木施工管理】
当社は那覇に根差して創業74年の歴史を持つ総合建設会社です。建設、設計、不動産の技術と知識を活かし、沖縄の「街づくり」を担う地域密着企業として、社会資本の創造に貢献しています。土木施工管理として、予算・工程・安全・品質・環境管理を中心に、沖縄県内の現場で地域に貢献するやりがいを実感できます。
【長期的なキャリア形成を支援する働きやすい環境】
年間休日125日、土日祝休み、月平均残業時間30時間以下と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。現場への直行直帰も可能で、県を跨ぐ出張はありません。平均勤続年数12年と、社員が長く安心して働ける環境が整っています。
【スキルアップと充実した福利厚生】
2級土木施工管理技士以上の資格と5年以上の施工管理経験をお持ちの方を歓迎します。資格取得支援制度が充実しており、報奨金支給や研修・セミナー費用負担など、あなたのスキルアップを強力にバックアップします。また、社員共済会、保養研修施設、社員旅行、部活動など、社員間の親睦を深める機会も豊富で、長期就業に適した職場環境です。
当社は那覇に根差して創業74年の歴史を持つ総合建設会社です。建設、設計、不動産の技術と知識を活かし、沖縄の「街づくり」を担う地域密着企業として、社会資本の創造に貢献しています。土木施工管理として、予算・工程・安全・品質・環境管理を中心に、沖縄県内の現場で地域に貢献するやりがいを実感できます。
【長期的なキャリア形成を支援する働きやすい環境】
年間休日125日、土日祝休み、月平均残業時間30時間以下と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。現場への直行直帰も可能で、県を跨ぐ出張はありません。平均勤続年数12年と、社員が長く安心して働ける環境が整っています。
【スキルアップと充実した福利厚生】
2級土木施工管理技士以上の資格と5年以上の施工管理経験をお持ちの方を歓迎します。資格取得支援制度が充実しており、報奨金支給や研修・セミナー費用負担など、あなたのスキルアップを強力にバックアップします。また、社員共済会、保養研修施設、社員旅行、部活動など、社員間の親睦を深める機会も豊富で、長期就業に適した職場環境です。
仕事内容
当社の施工管理部にて、住宅系の土木施工管理を中心にお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■予算管理
■工程管理
■安全管理
■品質管理
■環境管理
特殊なお仕事はありません。
【案件について】
沖縄県那覇市・県内全域(主に中南部)の現場が多く、案件により現場への直行直帰も可能です。
【入社後の役割】
ご経験により現場代理人もしくは現場代理人補佐からお任せします。
業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【具体的な業務内容】
■予算管理
■工程管理
■安全管理
■品質管理
■環境管理
特殊なお仕事はありません。
【案件について】
沖縄県那覇市・県内全域(主に中南部)の現場が多く、案件により現場への直行直帰も可能です。
【入社後の役割】
ご経験により現場代理人もしくは現場代理人補佐からお任せします。
業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
募集要項
| 職種 | 土木施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格(必須) | 【いずれも必須】 ■最終学歴:大学院 大学 高専 短大 専修 高校 ■2級土木施工管理技士以上 ■施工管理経験5年以上 ■普通自動車運転免許 |
| 経験 | 職種未経験NG 業種未経験NG |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 勤務地 | 沖縄県那覇市 |
| 勤務地・勤務時間の補足 | 【勤務地補足】 ■マイカー通勤可(ガソリン代支給) ※マイカー持ち込み可能な方には、現場行き来のためのガソリン実費支給があります。 ■県を跨ぐ出張無し 【勤務時間補足】 ■1日あたり所定労働時間:8時間 ■休憩時間:90分 ■残業:あり(月間平均残業時間30時間程度) 勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲 |
| 勤務時間 | 8:00:〜17:30 |
| 想定年収 | 年収 350万円〜580万円 |
| 給与条件 | 【給与補足】 ■月給:263,300円~441,000円 ■基本給:200,000円~270,000円/月 ■固定残業代:60,000円~101,000円/月(38.0時間分) ※固定残業代の超過分は別途支給いたします。 ■諸手当:3,000~70,000円/月 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 ★これまでのご経験・力量により考慮・優遇させていただき給与・役職を決定いたします。 ※下限年収を下回ることはありません。 【試用期間】 試用期間:3ヶ月 ※期間中の条件変更はありません。 【公正な評価制度】 会社の計画に合わせて立てた目標に対し、行動できているかや結果を出せているかなど、定量/定性の部分で評価いたします。 |
| 給与の補足 | 【給与補足】 ■月給:263,300円~441,000円 ■基本給:200,000円~270,000円/月 ■固定残業代:60,000円~101,000円/月(38.0時間分) ※固定残業代の超過分は別途支給いたします。 ■諸手当:3,000~70,000円/月 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 ★これまでのご経験・力量により考慮・優遇させていただき給与・役職を決定いたします。 ※下限年収を下回ることはありません。 【試用期間】 試用期間:3ヶ月 ※期間中の条件変更はありません。 【公正な評価制度】 会社の計画に合わせて立てた目標に対し、行動できているかや結果を出せているかなど、定量/定性の部分で評価いたします。 |
| 賞与 | 2回 |
| 休日 | 土日祝休み |
| 年間休日 | 125日 |
| 休日休暇の詳細 | ■完全週休二日制(土曜、日曜、祝日) ※会社カレンダーあり ※残業により休日出勤の可能性有 ■有給休暇:入社半年経過時点で10日付与 |
| 休暇制度 | 有給休暇 |
| 福利厚生・手当 | 交通費支給、健康診断、役職手当、社会保険完備、資格取得制度、資格手当、退職金制度 ■自転車通勤可 ■出産・育児支援制度 ■研修支援制度 ■継続雇用制度(再雇用) ■従業員専用駐車場あり ■人間ドック ■インフルエンザ予防接種 ■永年勤続表彰制度 ■社員表彰制度 ■保養研修施設「ハウス馬」 ■社員旅行・親睦会 ■部活動・サークル活動 ■社員共済会/社員相互扶助(親睦・慶弔見舞等) ■制服貸与 ■携帯貸与 ■残業手当(固定残業代制超過分別途支給) ■通勤手当:会社規定に基づき支給 ■資格手当:3,000円~30,000円/月 ■役職手当:10,000円~40,000円/月 ■資格取得支援制度:資格取得報奨金支給、資格取得後の研修・セミナー参加費・手続き費用負担 ■退職金制度:勤続3年以上対象 |
| 受動喫煙対策 | 禁煙 |
選考について
| 選考フロー | 書類選考 ↓ 面接(2回) ↓ 内定 |
|---|---|
| 募集背景 | 増員募集 |
| 配属部署 | 6名 施工管理部(土木) |
企業情報
| 企業名 | 大晋建設株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 建設(ゼネコン)・土木 |
| 従業員数 | 51 ~ 100名 |
| 上場区分 | 未上場 |
| 設立 | 1970年 |
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